华为为什么为我是华为人而自豪

描述

昨晚加班回来打开凤凰听到新闻后随即有感而发的一篇文章,没想到引起这么多劣根性人士的讨论。当然,更不会想到sina编辑会推荐到头条;但我还是看到了一些同事、华为家属,合作伙伴甚至客户的身影。

每一次关于我司的任何一点消息,都会引来无数的评论,引来蝴蝶或蜜蜂,或者就是苍蝇了。我无意要打搅别人正常的生活或者更不需要去为某些人饭后茶余的谈资提供素材,没有这份闲心和无聊,我的博客仅是记录我在华为海外各地出差、工作以及生活的点滴,这些就构成、代表和浓缩了我的心情,远离故土和亲人的无怨无悔的青春岁月。对于刻意或者不经意的谩骂,也许更是骂人的人在骂自己吧。

who cares... 

若这篇帖子再会有不断的谩骂,那么你们是在为自己乃至你的家人丢脸!

而对表达于我司不敬的言辞,我将毫不吝惜我的笔墨来表达和捍卫华为公司的形象。当然,为了公司信息安全的考虑,任何具体的数据、政策、流程或者措施,都是不可轻易告知的。

如果有人说我的汉语水平不高,那并不重要,与你何关呢;

如果有人说我的文字引起你的不满,你大可快速消失;

如果有人说我不低调,不符合华为文化,那自然无需劳驾你来评判;

如果有人说我想出名,我也完全无需你的帮助,乃更不是我的本意。

我每天都有饱满的工作,现在同样开完全球会议刚下线;只是,在临睡前,我想表达一下对我所为之效力的公司的敬佩和感激。公司不是家,但是不代表我不能去热爱;真正爱一个人或者一个事物,其实是不会成天挂在嘴上的,我想很多同事都会有这样的心理吧。

我并非一毕业就入华为,曾在500强外企工作的我后来却毫不犹豫地选择了华为。在面临抉择时,我曾经很害怕不能去适应这里的文化,也对我的猎头征求意见,那边也是同样的担心,这也是当时唯一的问题;

但,我相信我是较好的适应了这里的文化,这里的一草一木;我不敢说我完全适应了,虽然我还是会经常地抱怨:加班无止境;很多流程、政策对员工不够透明... (不要用洗脑来嘲笑,你以为你脑袋就清醒吗?)

但是,华为一直在进步,我们有着强大的变革的勇气、决心和信心,并且迅速地采取行动并看到成效,这也是西方巨头也要为之赞叹的一点。

我之所以选择华为,是我相信,在一个老牌欧洲企业工作的我所能得到的收获是无法和在一个充满未知数、充满变数、充满挑战、甚至充满压力的正在全球拓展的致力于作全球最好的电信解决方案与设备供应公司工作所得去相提并论的。我很清醒和高兴能有这样的机会,实属来之不易。

如果要我再次作选择题,可以去为之效力的民营企业,那么中国仅有华为可以值得去奋斗和奉献。

中国有多少公司,可以给刚刚一毕业的学生提供与全球顶级运营商客户打交道展示和锻炼的机会;

中国有多少公司,可以给刚刚走出校园的学生提供今天到欧洲,明天到美洲,再到东亚的经历;

中国有多少公司,可以将毕业短短五年从青涩职场初人锻造为优雅的职业经理人;

中国有多少公司,可以给刚毕业的学生缴纳上百万元的商务医疗险、人身意外险、商务旅行险。(你是否又要开骂我司死人太多逃避责任呢?)

中国有多少公司的员工可以无怨无悔的在全球各地拼搏和奉献,甚至在海外一呆就是十年。

中国有多少公司的员工是真正发自内心的在热爱自己的工作,是为一份责任在效力;

而我可以肯定的是华为的大多数员工都是发自内心的热爱自己的本职工作的。

(外面的人觉得加班很恐怖么?你并不了解真实的华为)

中国有多少公司是给全体员工分发股票,全员持股分红的呢(不要骂有些人没分到股票)

中国有多少公司的部分搬迁,甚至可以起到抬高当地房价,影响经济链的作用呢.

还有太多太多的不为外人所知道的华为公司的优秀,我所提及的可能也是众人皆知的现象了吧。因为,我无意去泄露公司的信息,更无意的要去炫耀甚至被某类人误为捏造或哗众取宠。没这个必要吧... 就像某些人才学浅薄要去骂我某篇文章提到我住在house里,我告诉你我的海外宿舍是住在别墅里,是否你们更要红眼了呢?(house可以概括为二层别墅洋楼,没人教过吧)

公司的前进道路充满了各种艰辛,也为之付出很大的代价,但是每一个真正的华为人都会去理解华为的核心价值观并且为之作好自己应有的准备。

最后,我所要说的是,95%的华为人都是积极乐观健康坚韧,热爱生活,并且享受生活的乐趣的。除了热爱的工作,我们也会有更多高尚的事情去作。

我不希望看到外面一个个妖魔化我们的华为人!

打开APP阅读更多精彩内容
声明:本文内容及配图由入驻作者撰写或者入驻合作网站授权转载。文章观点仅代表作者本人,不代表电子发烧友网立场。文章及其配图仅供工程师学习之用,如有内容侵权或者其他违规问题,请联系本站处理。 举报投诉

全部0条评论

快来发表一下你的评论吧 !

×
20
完善资料,
赚取积分