小鹏集团首届AI公开赛总决赛圆满收官

6月30日，小鹏首届 AI 公开赛（XPENG AI Open）总决赛在广州举行。

本届大赛以“AI for ALL”为主题，历时数月，面向员工、高校学生及员工家属开放，吸引超 2.1 万人次参与，累计提交近 7,000 份作品。

何小鹏现场为获奖团队颁奖，并围绕 AI 驱动组织、物理 AI、人才成长等主题分享思考。

对于小鹏而言，这场公开赛不仅集中展示了 AI 创新成果，也展现了 AI 驱动组织的最新实践。随着 AI 逐步融入产品研发、组织协作和业务流程，越来越多员工开始借助 AI 解决问题、提升效率、创造价值，AI 正成为组织发展的重要能力。

本届公开赛设物理 AI、未来出行、AI 提效三大赛道，鼓励参赛者立足真实业务与生活场景开展创新实践。赛事吸引研发、制造、供应链、销售、用户服务等多个业务体系广泛参与，同时汇聚 200 余支员工家属队伍、440 余支高校队伍以及来自海外团队的参赛者，不少“鹏二代”也第一次走进父母所在的科技世界。不同岗位、不同专业背景、不同群体共同参与，让“AI for ALL”从理念走向实践，也让 AI 能力覆盖更多岗位和业务场景。

决赛现场，参赛作品覆盖自动驾驶、Robotaxi、智能制造、供应链管理等多个方向，也关注视障群体出行、认知友好座舱、母婴出行等真实社会需求。围绕真实问题寻找AI解决方案，成为本届公开赛最鲜明的特点。

丰富作品的背后，是小鹏持续推进 AI 能力建设的一系列实践。赛事期间，小鹏推出 16 门 AI 公开课，并联合阿里云、腾讯云、火山引擎、飞书、AWS、倍升互联（Apple）等合作伙伴提供工具与资源支持，持续降低 AI 应用门槛，让更多员工能够学习 AI、使用 AI、创造 AI。

如今，AI 也正逐步成为小鹏组织运行的重要基础能力。公司日均token调用量已达百亿级，已上线超过10个数字员工，预计每年可节省约 1.6 亿元成本；内部AI开放平台上，已有 2,000 个智能体由校招新人独立创作，并被复用到实际工作中。AI 正持续融入研发、制造、运营等多个业务场景，为组织带来新的效率和创造力。

何小鹏在现场表示，今年以来，AI 正在深刻改变数字 AI、物理 AI 与企业 AI 的发展方式，它不应只是研发团队的工具，而应走进每一个岗位。他说：“我们已经重新在思考，在未来的世界、未来的企业，以及未来的产品和服务中，我们应该做出怎样的改变。”本届公开赛中，大量来自非技术岗位的员工积极参与，也让他更加相信，每个人都可以理解 AI、使用 AI，并参与到科技创造中来。

谈及 AI 与人的关系，何小鹏表示，AI真正的价值在于放大人的能力。“AI 最后很可能让我们的生活更美好、放大我们的能力，而不是替代我们自己。”他认为，企业推动 AI 应用，更重要的是帮助员工建立 AI 能力，让 AI 成为提升效率、激发创造力的重要工具。随着 AI 不断发展，每个人都需要主动学习、主动拥抱 AI，不断提升自身能力，在 AI 时代创造新的价值。

在技术方向上，何小鹏表示，小鹏已坚定选择物理 AI，并将围绕自动驾驶、Robotaxi、人形机器人、飞行汽车等领域持续投入，推动 AI 从数字世界走向物理世界。他表示，物理世界的复杂度远高于数字世界，也是未来十年小鹏持续投入的重要方向。为支撑物理AI发展，小鹏今年计划招聘超过 8,000 人，未来公司规模也将从 3 万人逐步发展至 4 万、5 万人，希望吸引更多优秀人才共同参与物理AI时代的发展。

未来，小鹏将持续推进 AI 驱动组织建设，围绕物理 AI 不断探索更多创新实践，让 AI 走进组织、走进业务、走进更多岗位，让更多人成为 AI 时代的创造者和受益者。正如本届公开赛的主题—— AI for ALL，一起上场。