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10年研发嵌入式工程师悟出的道理资料下载

消耗积分:0 | 格式:pdf | 大小:180.98KB | 2021-04-19

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嵌入式行业需要什么样的技术人才?仔细观察各种招聘的岗位要求吧,无非是两方面。 (1)通用要求 比如什么学历,多少年工作经验,有创新精神,抗压能力强,吃苦耐劳,善于沟通,态度认真等等等等... (2)专业要求 这个可真的多了去了,但无非就是各种精通。什么精通控制理论,精通电路设计,精通各种硬件驱动开发,精通linux内核以及裁剪,精通C/C++/Java语言,精通DSP,精通ARM,精通什么linux / ecos / ucos / wince / VxWorks,精通嵌入式数据库,精通多线程编程,精通各种网络协议,精通各种总线协议,精通塞班/安卓/IOS平台应用开发,精通汇编、编译器、二进制工具,精通各种媒体封装格式、编解码,精通通信技术,精通硬件原理图,精通PCB设计,精通计算机结构,精通bootloader,精通……感觉只要是行业内的就要精通。(笔者感觉精通一门就得好久...) 看完这些,尤其是专业要求,头大了吧? 那么,我们就分析一下上面的要求吧。各个公司就的通用要求像是互相复制粘贴的一样,比如学历(个人认为学历明显更重要),比如经验(是有n年的经验,还有n年前的经验用了n年);还有个人秉性,我都不知道各个公司怎么在员工入职前考察。专业要求呢(其实精通其中几样就挺了不起了),一看就让人头晕,了解了嵌入式开发的结构可能就好理解些了。 从技术实现上讲,嵌入式的产品分为两大类:一类简单的,没有操作系统支持的;一类复杂的,有操作系统的。就目前发展方向看,后一种是趋势。前一种从程序实现上可分为3层:硬件层、驱动层、应用层;后一种分为4层:硬件层、驱动层、系统层、应用层。 所以,嵌入式的开发大致需要这么从下到上四类工程师:嵌入式硬件开发、嵌入式驱动开发、嵌入式系统开发、嵌入式软件开发。 应该会哪些技能? 01 嵌入式硬件开发 这是 硬件工程师来做,一般出身为自动化,电子,通信等专业 ,他们要求熟悉电路等知识,非常熟悉各种常用元器件,掌握模拟电路和数字电路设计的开发能力,熟悉硬件开发模式和设计模式,熟悉各种芯片及外围设备,熟悉8位16位32位处理器嵌入式硬件平台开发。 有的要求有FPGA的开发经验,精通常用的硬件设计工具:Protel/PADS(PowerPCB)/Cadence/OrCad。一般要有4~8层高速PCB设计经验。由于本人不是做硬件的,对这一块的不熟悉,所以不敢妄言。 02 嵌入式驱动开发 这个 可以硬件工程师来做,也可以软件工程师来做,主要还是取决于设备 。目前驱动开发,除非是简单的设备驱动,实际上很多时候都是移植,所以更多的是需要掌握目标平台的硬件和系统特性。 所以至少得掌握一些操作系统、系统结构、计算机组成原理、数据结构相关知识。熟悉嵌入式ARM/MIPS/PowerPC架构。具有单片机、某种或多种32位嵌入式处理器的移植开发能力,熟悉bootloader过程,具有扎实的硬件知识,理解硬件原理图,能独立完成相关硬件驱动调试,能够根据芯片手册编写软件驱动程序。 如果涉及到网络设备,或许还要掌握很多高层的网络协议的原理。个人感觉这一块虽然大部分不是很难,但却是极为重要的。当然如果要在这一层次提供对上层的多线程支持,某些驱动也是很难写的。 03 嵌入式系统开发 这个没听说硬件工程师来做的。做这块, 熟悉操作系统的原理是必不可少的 ,比如内存管理,比如线程调度,比如文件系统等等;还要精通处理器体系结构、指令集、寻址方式、调试、汇编和混合编程等方面的内容;熟悉操作系统启动流程。 对于linux,要熟悉Linux配置文件的修改,掌握内核裁减、内核移植、交叉编译、内核调试、启动程序Bootloader编写、根文件系统制作和集成部署Linux系统等整个流程。这一块要是真写起来,困难程度那是相当恐怖的,好在大多都是移植,很少听说有公司要去开发个操作系统的,没Google的实力啊。 04 嵌入式软件开发 这个嘛,没有操作系统的话,程序一般不会特别复杂,如果有操作系统的支持,又和一般的软件开发很接近,所以尽可以看作是搞桌面开发。这个要求就是 熟悉系统的API,精通C语言的高级编程知识

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